СОЦИАЛЬНЫЙ КОНТРАКТ

 Социальный контракт – это соглашение, которое заключено между гражданином и территориальным органом Министерства труда и социального развития Омской области, в соответствии с которым территориальный орган Министерства труда и социального развития Омской области обязуется оказать гражданину государственную социальную помощь, а гражданин – реализовать мероприятия, предусмотренные программой адаптации.
         Социальный контракт могут заключить малоимущие семьи и малоимущие одиноко проживающие граждане, которые по не зависящим от них причинам имеют доход ниже величины прожиточного минимума, установленной для соответствующих социально-демографических групп населения Омской области.

Заключение социального контракта фиксируется между лицом, нуждающимся в государственной социальной помощи и территориальным органом Министерства труда и социального развития Омской области.

Социальный контракт заключается на следующие мероприятия:

- поиск работы (на срок не более чем на 9 месяцев);

- осуществление индивидуальной предпринимательской деятельности (на срок не более чем на 12 месяцев);

- ведение личного подсобного хозяйства (на срок не более чем на 12 месяцев);

- осуществление иных мероприятий, направленных на преодоление гражданином трудной жизненной ситуации (на срок не более чем на 6 месяцев).

В рамках социальных контрактов выплаты на индивидуальное предпринимательство составляют до 350 тыс. руб., на развитие личного подсобного хозяйства до − 200 тыс. руб.

При поиске работы (до 4 месяцев) и на преодоление трудной жизненной ситуации до (6 месяцев) будут осуществляться ежемесячные выплаты в размере 14 383 руб.

Какие документы необходимо предоставить?

1) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность гражданина;

2) документы, подтверждающие состав семьи гражданина и степень родства;

3) копию финансового лицевого счета, выдаваемую органом управления многоквартирным домом, или иной документ, содержащий сведения о лицах, зарегистрированных совместно с гражданином по месту его жительства (пребывания);

4) документы, о принадлежащем гражданину (членам его семьи) имуществе на праве собственности;

5) документы, содержащие сведения о доходах гражданина, в том числе, заработке (каждого члена его семьи) за 3 календарных месяца, предшествующих месяцу обращения за назначением государственной социальной помощи;

6) справку о нахождении гражданина и каждого члена его семьи на регистрационном учете в центре занятости населения (для неработающих лиц трудоспособного возраста).

ВАЖНО!

      Денежные средства должны быть использованы исключительно на мероприятия, связанные с выполнением обязательств по социальному контракту.

В подтверждение целевого использования денежных средств, полученных по социальному контракту,  предоставляются товарные и кассовые чеки, договор купли-продажи, расписки и т. п.

В случае неисполнения (несвоевременного исполнения) гражданином мероприятий программы социальной адаптации по причинам, не являющимся уважительными, территориальный орган Министерства труда и социального развития Омской области прекращает предоставление денежной выплаты и (или) возмещение расходов.

Ежемесячный контроль за выполнением гражданином обязательств, предусмотренных социальным контрактом, а также контроль за целевым использованием денежных средств, выплаченных в соответствии с условиями социального контракта, осуществляется комплексным центром социального обслуживания населения.

В течение 12 месяцев со дня окончания срока действия социального контракта проводится ежемесячный мониторинг условий жизни гражданина.

Более полную информацию можно получить по адресу:

р.п. Таврическое, ул. Гагарина, д. 24, кабинет № 2
или по телефону: 8 (38151) 2-15-02

• Бизнес план
• ЛПХ